يعتبر IR35 أمرًا بالغ الأهمية لأنه يضمن حصول العاملين لحسابهم الخاص والمقاولين على نفس الفرص التي يتمتع بها الموظفون. ولكن ما هو IR35؟
IR35 هي قاعدة / قانون جديد قدمته HMRC والذي تم تصميمه للقضاء على التهرب الضريبي من قبل المستقلين والمقاولين الذين يعملون "كموظفين مقنعين". وقد تسبب هذا في ارتباك وقلق بين العديد من العاملين لحسابهم الخاص الذين ليسوا متأكدين من كيفية تأثير ذلك عليهم وعلى أعمالهم. في هذه المدونة ، سوف نستكشف ما هو IR35 ، ولماذا هو مهم ، وكيفية فهمه ، ولماذا يؤثر على المستقلين. يمكنك أيضًا معرفة بعض الحقائق الأخرى المثيرة للاهتمام حول اقتصاد الوظائف المؤقتة من خلال مراجعة مدونتنا: 10 حقائق مثيرة للاهتمام حول اقتصاد الوظائف المؤقتة
ما هو IR35؟
IR35 هو تشريع ضريبي تم تقديمه لأول مرة في عام 2000 لمعالجة مسألة "التوظيف المقنع". يحدث هذا عندما يعمل المترجم المستقل أو المتعاقد مع عميل ولكن حالة توظيفهم مماثلة لحالة الموظف. الهدف من IR35 هو التأكد من أن هؤلاء الأفراد يدفعون نفس مبلغ الضرائب واشتراكات التأمين الوطني كما لو كانوا موظفين.
بموجب القواعد الجديدة ، تقع على عاتق العميل مسؤولية تحديد حالة توظيف المستقل أو المقاول. إذا قرر العميل أن العامل المستقل يعمل "كموظف مقنع" ، فسيُطلب منه خصم الضرائب ومساهمات التأمين الوطني من المصدر ، بطريقة مماثلة لتلك الخاصة بالموظف.
عندما تقوم بتأسيس عملك الخاص ، يمكن أن تكون الضرائب من أصعب الأمور التي يجب فهمها. فيما يلي بعض التفسيرات الموجزة لضرائب الأعمال التي يجب أن يكون أصحاب الأعمال الصغيرة على دراية بها: كيف تفهم الأنواع المختلفة من ضرائب الأعمال؟
لماذا يعتبر IR35 مهمًا؟
IR35 مهم لأنه يساعد على ضمان تكافؤ الفرص بين الموظفين والمستقلين / المتعاقدين. فهو يمنع العاملين لحسابهم الخاص من تجنب الضرائب ومساهمات التأمين الوطني من خلال العمل "كموظفين مقنعين". كما أنه يحمي حقوق الأفراد الحقيقيين العاملين لحسابهم الخاص والذين لا يتأثرون بالقواعد.
بالإضافة إلى تعزيز الممارسات الضريبية العادلة ، فإن IR35 له أيضًا آثار أوسع على مستقبل العمل. أدى صعود اقتصاد الوظائف المؤقتة إلى حدوث تحول في مشهد التوظيف التقليدي ، حيث اختار المزيد من الأفراد العمل كعاملين مستقلين ومقاولين. في حين أن هذا يوفر قدرًا أكبر من المرونة والاستقلالية ، إلا أنه يعني أيضًا أن الأفراد قد لا يحصلون على نفس مزايا العمل والحماية التي يتمتع بها الموظفون التقليديون.
كيف نفهم IR35؟
لفهم IR35 ، من المهم أولاً فهم مفهوم حالة التوظيف. هناك ثلاثة أنواع رئيسية من حالة التوظيف: الموظف ، والعامل ، والعاملين لحسابهم الخاص. IR35 ينطبق فقط على الأفراد العاملين لحسابهم الخاص.
يعتمد تحديد حالة التوظيف على عدد من العوامل ، بما في ذلك مستوى سيطرة العميل على عمل المستقل ، وما إذا كان الموظف المستقل مطالبًا بالعمل حصريًا للعميل ، وما إذا كان المستقل قادرًا على توفير بديل لـ تنفيذ العمل.
لفهم ما إذا كنت تندرج تحت IR35 ، يجب عليك مراجعة عقودك مع العملاء وتقييم مستوى التحكم الذي يتمتعون به على عملك. يجب عليك أيضًا تقييم ما إذا كنت حرًا في توفير بديل لتنفيذ العمل.
لماذا يؤثر IR35 على العاملين لحسابهم الخاص؟
يؤثر IR35 على العاملين لحسابهم الخاص لأنه يضع مسؤولية تحديد حالة التوظيف على عاتق العميل. وهذا يعني أن العاملين لحسابهم الخاص الذين يُعتبرون "موظفين مقنعين" قد يواجهون ضرائب إضافية ومساهمات تأمين وطني ، بالإضافة إلى غرامات ورسوم فائدة إذا تبين أنهم غير ممتثلين.
قد يواجه العاملون لحسابهم الخاص الذين يتبين أنهم غير متوافقين مع IR35 ضررًا بسمعتهم وصعوبات في الحصول على عمل في المستقبل. وذلك لأن العملاء قد يحجمون عن العمل مع الأفراد الذين لديهم تاريخ من عدم الامتثال لقوانين الضرائب.
كيف تستعد لـ IR35?
للتحضير لـ IR35 ، يجب على المستقلين مراجعة عقودهم مع العملاء وتقييم وضعهم الوظيفي. إذا كنت تعتقد أنك قد تندرج تحت IR35 ، فمن المهم طلب المشورة والتوجيه المهني لضمان امتثالك للقواعد الجديدة. بالحديث عن العقود ، يمكنك مراجعة مدونتنا حول كيفية إنشاء عقد جيد والبقاء على اطلاع بهذه المشكلة أيضًا!: 10 مفاتيح لكتابة عقد مستقل جيد وواضح
يجب عليك أيضًا التفكير في اتخاذ خطوات لتنويع قاعدة عملائك وزيادة حالة التوظيف الذاتي. قد يتضمن ذلك التعامل مع العديد من العملاء والمشاريع ، بالإضافة إلى الاستثمار في مهاراتك وخبراتك لجعل نفسك أكثر قيمة للعملاء.
في الختام ، يعتبر IR35 قاعدة / قانونًا جديدًا يؤثر على العاملين لحسابهم الخاص والمقاولين الذين يعملون "كموظفين مقنعين". وهي مصممة للتأكد من أن هؤلاء الأفراد يدفعون نفس مبلغ الضرائب واشتراكات التأمين الوطني مثل الموظفين. من المهم للعاملين لحسابهم الخاص فهم IR35 وتقييم وضعهم الوظيفي لضمان الامتثال للقواعد الجديدة.
للتحضير لـ IR35 ، يجب على المستقلين مراجعة عقودهم مع العملاء ، وطلب المشورة المهنية ، والنظر في تنويع قاعدة عملائهم. في حين أن IR35 قد يبدو أمرًا شاقًا ، فإن اتخاذ خطوات استباقية لضمان الامتثال يمكن أن يساعد العاملين المستقلين على تجنب العقوبات المحتملة والإضرار بالسمعة.
باختصار ، يعتبر IR35 تغييرًا مهمًا يؤثر على طريقة عمل المستقلين والمقاولين. من خلال فهم القواعد الجديدة واتخاذ الخطوات اللازمة للامتثال لها ، يمكن للعاملين لحسابهم الخاص الاستمرار في العمل بنجاح في عالم العمل المتطور.