Ar „Remotify“ pigesnis nei „Native Teams“?

Taip – „Native Teams“ ima mėnesinį prenumeratos mokestį už kiekvieną rangovą (apie 19–99 USD), o „Remotify“ ima tik procentą už kiekvieną sąskaitą faktūrą (pradedant nuo maždaug 2.5 %, paprastai ~4 %) be jokių mėnesinių mokesčių.

Kuo skiriasi CoR/EOR ir MOR modeliai, kuriuos naudoja „Remotify“?

CoR/EOR (registruoto rangovo / registruoto darbdavio) atveju sąskaitos faktūros yra didesnės teisinių ir atitikties reikalavimų. Tuo tarpu MOR (registruoto prekybininko) atveju laisvai samdomi darbuotojai sąskaitas faktūras išrašo „Remotify“, kuri vėliau jums išrašo vieną, reikalavimus atitinkančią sąskaitą faktūrą.

Ar laisvai samdomi darbuotojai išrašo savo sąskaitas faktūras naudodami „Remotify“, kaip ir naudodami „Native Teams“?

Ne – su „Remotify“ laisvai samdomi darbuotojai išrašo sąskaitas faktūras „Remotify“, o „Remotify“ jums siunčia vieną suderintą sąskaitą faktūrą. Su „Native Teams“ rangovai išrašo savo sąskaitas faktūras.

Kiek valiutų ir išmokėjimo būdų palaiko „Remotify“, palyginti su „Native Teams“?

„Remotify“ palaiko daugiau nei 100 valiutų ir kelis išmokėjimo būdus, tokius kaip SEPA, SWIFT, „Wise“, „Revolut“, „Payoneer“. „Native Teams“ valiutų ir išmokėjimų lankstumas yra ribotas.

Ar „Remotify“ reikalauja prenumeratos mokesčio už kiekvieną rangovą?

Ne – „Remotify“ netaiko mėnesinių prenumeratos mokesčių už kiekvieną rangovą. Jūs mokate tik procentą nuo kiekvienos sąskaitos faktūros. „Native Teams“ reikalauja prenumeratos už kiekvieną rangovą.

Kada įmonė gali teikti pirmenybę „Native Teams“ programėlėms, o ne „Remotify“ programėlėms?

Jei įmonei reikalinga visapusiška teisinė apsauga, panaši į su darbu susijusių (pvz., EOR / CoR), ji tvarko intelektinės nuosavybės teises ar sutartis darbuotojų vardu arba reikalauja griežto reguliavimo laikymosi, kurio paprastai tikimasi sudarant darbo ar rangovų sutartis, tuomet „Native Teams“ gali būti teikiama pirmenybė.

Kam labiausiai tinka „Remotify“?

„Remotify“ geriausiai tinka įmonėms, kurios nori paprastesnių laisvai samdomų darbuotojų mokėjimų, pasaulinių išmokėjimų, mažesnės administracinės naštos ir mažesnių išlaidų, ypač kai joms nereikia visiško atitikimo reikalavimams, panašiems į darbuotojų skaičių.

Geriausios vietinių komandų alternatyvos 2026 m. (mažesni mokesčiai)

Vietinių komandų kainodara 2026 m.

„Native Teams“ šiuo metu siūlo du pagrindinius kainodaros sluoksnius:

1. Rangovo atlyginimas (bazinis planas)

Pradeda maždaug nuo 19 USD per mėnesį vienam rangovui
Apima:
- Mokėjimai
- Išlaidų valdymas
- Parama keliomis valiutomis

Geriausiai tinka: pagrindiniams laisvai samdomų vertėjų mokėjimams

2. Registruotas rangovas (CoR) / EOR

Maždaug 99 USD per mėnesį vienam rangovui
Apima:
- Teisinis rangovo statusas
- Mokesčių tvarkymas
- Sutartys ir atitiktis reikalavimams
- IP apsauga

Geriausiai tinka: įdarbinant, kuriems keliami griežti atitikties reikalavimai

Tikroji išlaidų problema

Jūsų komandai augant:

10 rangovai → ~2 475 USD/mėn.
25 rangovai → ~2 475 USD/mėn.

Tai dar prieš priedus.

Tai yra pagrindinė priežastis, kodėl įmonės keičia savo veiklą 2026 m.

Vietinės komandos ir modernios alternatyvos (2026 m. palyginimas)

Platforma	Kainodaros modelis	Tipinės išlaidos
Vietinės komandos	prenumeratą	19–99 USD vienam rangovui per mėnesį
Pertvarkyti	% už sąskaitą faktūrą	2.5–4%
Deel	prenumeratą	~49 USD ir daugiau/naudotojas
nuotolinis	Pakopinė kainodara	~29 599–XNUMX XNUMX USD
Daugiklis	prenumeratą	~40 USD ir daugiau/naudotojas

Didysis pokytis 2026 m.

Didžiausia pasaulinių mokėjimų platformų tendencija:

Atsisakymas nuo mėnesinių rangovo mokesčių
Mokėjimo už sąskaitą modelių link

Kodėl?

Lankstesnis
Geriau svarstyklės
Mažesnės išankstinės išlaidos
Neveikiantiems rangovams mokėti nereikia

Kodėl „Remotify“ yra pirmaujanti alternatyva 2026 m.

1. Jokių mėnesinių mokesčių

Kitaip nei vietinės komandos:

Ne, 19–99 USD/mėn. vienam rangovui
Tik 2.5–4 % už sąskaitą faktūrą

Mokate tik tada, kai iš tikrųjų mokate laisvai samdomiems darbuotojams.

2. Registruoto prekybininko (MOR) modelis

Vietoj RK/EOR sudėtingumo:

Laisvai samdomų darbuotojų sąskaitos faktūros Remotify
Gausite vieną reikalavimus atitinkančią sąskaitą faktūrą

3. Mažesnės bendros išlaidos dideliu mastu

Pavyzdys:

Vietinės komandos (20 rangovų):

~1 980 USD/mėn. fiksuota kaina

Pertvarkyti (tas pats tūris):

Mokėkite tik tada, kai išrašomos sąskaitos faktūros

Didelės santaupos augančioms komandoms

4. Paprastesni pasauliniai mokėjimai

Remia:

100+ valiutos
SEPA, SWIFT
Išmintingas, Revolut, Payoneer

Sukurta realiam pasauliui freelancer mokėjimai

RK/EOR ir MOR (2026 m. realybės patikrinimas)

Vietinės komandos (RK/EOR)

Sukurtas:
- į darbą panašūs santykiai
- teisinės atitikties nustatymai

Remotizavimas (MOR)

Sukurtas:
- laisvai samdomų darbuotojų mokėjimai
- pasaulinis sąskaitų faktūrų išrašymas

2026 m. apibendrinimas:
Daugumai įmonių nereikia visiško EOR – joms tereikia greitų, reikalavimus atitinkančių mokėjimų.

Kai vietinės komandos vis dar prasmingos

Turėtumėte apsvarstyti galimybę naudoti vietines komandas, jei:

Tau reikia:
- teisinės įdarbinimo struktūros
- Intelektinės nuosavybės tvarkymas
- atitiktis konkrečioms šalims

Tokiais atvejais išlaidos yra pateisinamos.

Kada pereiti prie alternatyvos

Perjunkite, jei:

Mokėkite laisvai samdomiems darbuotojams (ne darbuotojams)
Norite sumažinti mėnesines išlaidas
Reikia paprastesnio sąskaitų faktūrų išrašymo
Valdykite kelis rangovus visame pasaulyje

Tai kur Pertvarkyti aiškiai laimi.

DUK

Ar vietinės komandos yra brangios 2026 m.?

Tai priklauso nuo naudojimo, tačiau prenumeratos kaina greitai didėja kartu su komandos dydžiu, todėl augančioms komandoms ji yra brangi.

Kokia pigiausia alternatyva?

Platformos, kurių kainodara pagrįsta naudojimu (pvz., „Remotify“), paprastai yra pigesnės nei prenumeratos pagrindu veikiančios priemonės.

Ar man reikia EOR/CoR?

Tik jei jūs:

samdyti darbuotojus visame pasaulyje
reikalingos teisinės įdarbinimo struktūros

Kitaip tai yra nereikalingos išlaidos.

Koks didžiausias kainodaros modelių skirtumas?

Vietinės komandos → fiksuoti mėnesiniai mokesčiai
Šiuolaikinės alternatyvos → mokėjimas už naudojimą

Tai didžiausias pokytis 2026 m.

Išvada

„Neprisistatykite prie mėnesinių prenumeratų ir brangių EOR paketų, jei jums reikia tik laisvai samdomų vertėjų mokėjimų. Naudodamiesi „Remotify“ MOR modeliu, gausite vieną sąskaitą faktūrą, pasaulinius išmokėjimus ir mažesnius mokesčius.“

👉 Perjunkite į „Remotify“ šiandien